Kobiety zarabiają gorzej niż mężczyźni. "Problem systemowy"
W branży reklamowej kobiety są w liczebnej przewadze to wciąż zarabiają za tę samą pracę nawet o 20 proc. mniej niż mężczyźni. Zdaniem ekspertek, z którymi rozmawiał portal Wirtualnemedia.pl, to wina mało transparentnej polityki firm, które niekiedy całkowicie blokują obieg informacji na temat pensji pracowników. Przyczyny mają też charakter kulturowy i społeczny - tu jednak sytuacja możne z czasem się zmieniać, w miarę jak na rynek pracy wchodzić będą kolejne roczniki pracowników.
Dołącz do dyskusji: Kobiety zarabiają gorzej niż mężczyźni. "Problem systemowy"
Liczebna przewaga kobiet zarabiać za mało- to być źle, tu ekspertki być niezadowolone.
Małe szowinistki”.
Tak, ziomuś, jest także liczebna przewaga kobiet w zawodzie salowej i nauczycielki przedszkolnej. Liczebną przewaga w jakimś nie do końca przekłada się na wpływy i zarobki, geniuszu.